“阿姨，房間里的暖氣片沒有問題、兩個電源插座也沒問題，冬天天冷，注意安全，有什么需求隨時聯系我們。”近日，在綿陽市中心社會福利院，“安全明白人”邱宇暉帶領安全員對冬季安全隱患進行常規巡查后，細心地叮囑房間里的老人。

　　“作為‘安全明白人’，我們要熟知安全標準，熟悉單位的安全短板及弱項，熟練使用物防、技防設施，能有效指揮應對處置突發事件。還要常規巡查是否存在安全隱患，建立臺賬并及時整改。”邱宇暉說。像邱宇暉這樣的“安全明白人”，在全市正常運行的225家養老機構里每家至少有一名。

　　近年來，市民政局統籌養老服務發展與安全，堅持執法與服務并重、監管與督查跟進，嚴格按照“三管三必須”的要求，在養老服務領域創新探索實施“三個一”工作法，得到國務院安全生產和消防工作考核巡查組的充分肯定。

　　確定至少一名“安全明白人”。“安全明白人”負責統籌管理所在養老機構安全，有條件的機構可同時設立多名安全員，形成“AB”角崗位，防止發生安全員外出時，一旦發生安全事故不能及時有效處置的情況。

　　建好一本安全隱患臺賬。按照省市對安全生產“大排查、大整治、大曝光”的工作要求，結合養老服務實際，定期對消防、水電氣、食品衛生、設施設備、施工建設、人身安全等重點事項隱患排查，對排查出的問題建立臺賬，明確時間表和責任人，對能馬上整改的立行立改，不能立即解決的限定期限，確保問題閉環整改到位。對責任不落實的隱患問題，通過市縣主流媒體進行曝光，通過“紅臉出汗”起到警示作用，堅決杜絕養老機構帶病運營。

　　完善一份安全應急預案。結合各單位實際，分別制定切實可行、便于操作、符合實際的應急預案。特別是養老機構針對失能和半失能老人落實由機構工作人員或身體健康供養對象采取“一對一”緊急照護，遇有突發情況，由“一對一”照護人員負責行動不便人員撤離。“一對一”情況要及時上墻或建立臺賬，定期開展演練，提升應對處置突發事件的能力。（記者 彭雪）